Calculadora de sueldo neto

1. Escribe tu sueldo bruto anual, el que figura en el contrato, con las pagas extra incluidas.
2. Elige si cobras en 14 pagas (12 mensualidades y 2 extra) o en 12 (con las extra prorrateadas en cada mes).
3. Indica el tipo de contrato: indefinido o temporal. Cambia una décima la cotización por desempleo.
4. Marca tu situación familiar y, si los tienes, cuántos hijos menores de 25 años tienes a cargo y cuántos de ellos tienen menos de 3 años. Si tienes más de 65 años, escribe tu edad.
5. Lee el resultado: neto al mes, neto de cada paga extra, neto al año, Seguridad Social y retención de IRPF, en porcentaje y en euros.

En 2026 el trabajador cotiza el 4,70 % por contingencias comunes, el 1,55 % por desempleo (1,60 % si el contrato es temporal), el 0,10 % por formación profesional y el 0,15 % del Mecanismo de Equidad Intergeneracional. En total, el 6,50 % de la base con un contrato indefinido y el 6,55 % con uno temporal.

La base de cotización es el sueldo mensual con la parte proporcional de las pagas extra, con un tope de 5.101,20 € al mes. Por encima de ese tope ya no se cotiza el 6,50 %, pero desde 2025 se paga una pequeña cotización adicional de solidaridad sobre lo que lo supera: el trabajador aporta el 0,19 %, el 0,21 % o el 0,24 % según el tramo. La calculadora la incluye.

La retención es un adelanto del impuesto que la empresa descuenta cada mes y entrega a Hacienda. Para calcularla, al sueldo bruto se le restan la Seguridad Social, 2.000 € de gastos generales y, en sueldos bajos, una reducción por rendimientos del trabajo. A lo que queda se le aplica la escala de retención (19 %, 24 %, 30 %, 37 %, 45 % y 47 % por tramos) y se resta lo que corresponde al mínimo personal y familiar: 5.550 € por el contribuyente, más una cantidad por cada hijo y por edad. El resultado, dividido entre el sueldo bruto, es el tipo de retención.

Hay un mínimo por debajo del cual no se retiene nada: en 2026, 15.876 € al año para un soltero sin hijos, con importes algo mayores con hijos o con el cónyuge a cargo. Y en sueldos de hasta 35.200 €, la retención no puede superar el 43 % de lo que el sueldo excede de ese mínimo.

Un ejemplo: con 30.000 € brutos al año, soltero, sin hijos y contrato indefinido, la Seguridad Social son 1.950 € y la retención es del 16,42 % (4.926 €). El neto anual queda en 23.124 €: 1.927 € al mes en 12 pagas, o 1.628,50 € al mes y 1.791 € en cada paga extra si cobras en 14.

La retención es un cálculo a cuenta. Lo que pagas de verdad se decide en la declaración de la renta del año siguiente, con la escala de tu comunidad autónoma, tus otras rentas y tus deducciones. Si te han retenido de más, Hacienda te devuelve la diferencia; si te han retenido de menos, te toca pagar.

Esta calculadora no vale para el País Vasco ni para Navarra, que tienen sus propias tablas de retención forales, y no aplica las reducciones especiales de Ceuta y Melilla ni de La Palma. Tampoco tiene en cuenta discapacidad, pensiones compensatorias, préstamos de vivienda anteriores a 2013 ni complementos que tu empresa pueda pagar aparte. Para tu caso concreto, mira tu nómina o pregunta a tu asesoría.